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個人投資家の皆様へ

すかいらーくを支えるスタッフ

気持ちの良いサービスを提供するためのしくみをご紹介します

安くておいしい料理を気持ちの良いサービスで味わっていただくために
様々な取り組みで優秀なスタッフを確保しています

 すかいらーくグループでは、グループで働く人材を「人財」として位置づけています。約3,000の店舗を全国に展開し、パート・アルバイト従業員を含めて約10万人ものスタッフが働く当社グループでは、ベテランの社員・クルーを中心に、質の高いサービスを提供できる人財が揃っています。

優秀なスタッフを確保できる仕組み

 人財確保への取り組みとしては、スタッフ採用窓口を各店舗から本部へと集約することで、勤務希望者に対して効果的にコミュニケーションを図れるよう努めています。
 採用窓口をグループで一本化することで、迅速に希望者に対してコンタクトが取れるほか、グループ全体で希望者が勤務可能な店舗を紹介するなど、働く意欲をお持ちの方のご希望に沿えるしくみを整えています。

働きやすい環境作り

 新しく店舗に入ったスタッフに早く仕事に慣れていただき、長く働いてもらえるよう、トレーニングプログラムを整備し、マネジャーやトレーナーがしっかりとトレーニングを行う体制を構築しています。また、社員登用へのキャリアアップの道も用意しており、すかいらーくグループの一員として価値観と業務知識を共有することで、長期にわたって働きやすい環境をサポートしています。在籍3年間以上のパート・アルバイトが約35%に達するなど、他のフードサービスと比較して高い定着率となっています。

働きやすい環境作り
働きやすい環境作り
働きやすい環境作り